-人力资源岗/党务管理岗

硕士

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需求专业： 人口、资源与环境经济学,人类学,公共事业管理,社会工作,公共事业管理（公共政策与人口管理方向）,老年学,社会学类,人口学,社会医学与卫生事业管理,学籍未提供,民俗学,社会学,马克思主义发展史,中共党史,中国共产党历史,科学社会主义与国际共产主义运动,学籍未提供,中国近现代史基本问题研究,党的建设,政治经济学,马克思主义理论类,当代中国史,马克思主义中国化研究,马克思主义理论,思想政治教育,马克思主义哲学,中国特色社会主义理论,马克思主义基本原理,国外马克思主义研究,商业经济学,技术经济及管理,高级管理人员工商管理硕士（EMBA）,企业管理,国际贸易学,工商管理硕士,市场营销管理,工商管理类,会计硕士,国际商务,产业经济学,技术经济与管理,工商管理,市场营销,会计学,资产评估,财务学,管理科学与工程,会计,学籍未提供,财务管理,管理科学,贸易经济

工作地点： 北京市朝阳区

职位描述： 人力资源岗党建管理岗【工作地点】：北京市朝阳区【学历要求】：硕士应届毕业生【专业要求】：人力资源类、工商管理类、企业管理类优先【工作职责】：1)负责招聘、培训、绩效、薪酬福利、企业文化、员工关系等人力资源模块中1.个或多个模块工作；2)负责校招、系统性培训等人力资源方面的项目性工作；3)支持业务推进，洞察业务需求，帮助组织达成业务目标；4)了解相关法律法规，向公司管理人员提供人事规范咨询；5)通过人力资源维度，保持并提升公司的市场竞争力。   【岗位要求】：1)学历及专业：硕士及以上学历，专业不限，人力资源、工商管理、企业管理等相关专业优先； 2)知识与技能：熟悉人力资源各模块工作内容，了解人力资源相关国家政策及法规； 3)性格与特长：具有优秀的人际沟通和协调能力、计划与执行能力以及团队合作精神；抗压能力强，工作细致严谨，具有高度的工作热情、敬业精神； 4)办公技能：熟练掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件 。